近期孟加拉國(guó)的很紅，已吸引全球紡服人的眼球，孟加拉國(guó)服裝行業(yè)的最低工資問(wèn)題已經(jīng)不是孟加拉國(guó)本國(guó)的問(wèn)題，其問(wèn)題已經(jīng)發(fā)酵走向國(guó)際。 美國(guó)國(guó)務(wù)卿安東尼·J·布林肯明顯提到了孟加拉國(guó)，警告那些威脅、恐嚇或攻擊工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人、勞工權(quán)利捍衛(wèi)者和勞工組織的人將被追究責(zé)任。

美國(guó)商務(wù)部部長(zhǎng)在聲明中點(diǎn)名了孟加拉國(guó)服裝活動(dòng)人士卡爾波納·阿特克 (Kalpona Atker)，并承諾利用美國(guó)的聲音來(lái)確保勞工權(quán)利捍衛(wèi)者受到保護(hù)。美國(guó)針對(duì)那些破壞勞工權(quán)利的人發(fā)出新警告，稱這對(duì)孟加拉國(guó)具有重大影響。

孟加拉國(guó)外交部長(zhǎng) AK Abdul Momen 博士表示，美國(guó)可以實(shí)施制裁，但這對(duì)孟加拉國(guó)來(lái)說(shuō)不是問(wèn)題。針對(duì)美國(guó)尊重工人權(quán)利的要求，部長(zhǎng)表示：“我們不可能一天就成為美國(guó)。他們（美國(guó)）認(rèn)為孟加拉國(guó)將在一天之內(nèi)成為美國(guó)。他們說(shuō)得這么大，真是令人驚訝。”

將孟加拉國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與美國(guó)進(jìn)行比較時(shí)，外長(zhǎng)表示，“我們了解美國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。在這方面，我們的工人比美國(guó)好得多。現(xiàn)在他們[美國(guó)]的人均收入是65,000美元。我們的價(jià)格是 2,800 美元。與他們相比，我們的工人做得很好。他們應(yīng)該了解我們的流程。”

在這方面，美國(guó)并不是唯一對(duì)工人權(quán)利表示擔(dān)憂的國(guó)家，歐盟和英國(guó)也提出了對(duì)工人權(quán)利的擔(dān)憂，而英國(guó)和美國(guó)占孟加拉國(guó)服裝出口的 70%。

孟加拉國(guó)的成衣（RMG）行業(yè)在生活工資和人權(quán)等一系列問(wèn)題上面臨著來(lái)自主要買家的巨大壓力，如果不加以糾正，可能會(huì)將該國(guó)最大的出口行業(yè)推向一個(gè)充滿不確定性的未來(lái)。

盡管國(guó)際社會(huì)長(zhǎng)期以來(lái)呼吁發(fā)展孟加拉國(guó)勞工部門，但孟加拉國(guó)政府未能優(yōu)先考慮這些問(wèn)題。他們忽視了解決他們的關(guān)鍵關(guān)切，特別是在出口加工區(qū)（EPZ）建立工會(huì)和簡(jiǎn)化工會(huì)組建流程等領(lǐng)域。

反對(duì)低工資的抗議也來(lái)自其他角落。總部位于日內(nèi)瓦的全球人權(quán)組織 IndustriAll 表示，11 月 9 日宣布的新最低工資為 12,500 塔卡（112 美元）“嚴(yán)重不足，使工人處于貧困線以下。Fair Wear、amfori、道德貿(mào)易倡議組織 (ETI)、公平勞工協(xié)會(huì) (FLA) 和 Mondiaal FNV 在致總理的聯(lián)合信中表示，新的最低工資不足以滿足基本需求和體面生活水平。工人。

孟加拉國(guó)工業(yè)界和政府聲稱，與越南、柬埔寨和印度等亞洲競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比，孟加拉國(guó)的勞工問(wèn)題過(guò)分突出。然而，國(guó)際勞工非政府組織指出，這三個(gè)國(guó)家支付的美元最低工資比孟加拉國(guó)支付給服裝工人的最低工資高出 70% 至 100%。此外，他們指出這些國(guó)家有一個(gè)審查最低工資年限的制度。例如，他們表示，越南每年平均調(diào)整 5% 的最低工資，與通常徘徊在 4% 左右的通貨膨脹保持同步。

到目前為止，廉價(jià)勞動(dòng)力一直是孟加拉國(guó)價(jià)值 470 億美元的出口產(chǎn)業(yè)的唯一力量來(lái)源，而忽視了勞工權(quán)利、生產(chǎn)力和多樣性問(wèn)題。盡管自 2018 年上次修訂（自 12 月 1 日起生效）以來(lái)，最低工資最新上漲了 56%，但勞工權(quán)利組織發(fā)現(xiàn)新的工資結(jié)構(gòu)遠(yuǎn)低于東南亞其他國(guó)家。