眼下，創造力和消費力齊頭并進的Z世代，正以引領者的姿態接棒千禧一代，陸續坐上時尚流行領域的頭把交椅。而“00后眼中的時尚到底是什么樣子的？”，自然也是值得一探究竟的議題。

5月20日晚19:30，在第29屆中國時裝設計新人獎終評現場，來自于54所全國高等院校推薦的62位時髦青年，和大家分享他們作為Z世代的時尚觀。參賽選手以巧妙的才思和純熟的設計手法，將西式的剪裁和東方的文化元素特點相結合，把時裝的精髓和內涵體現得淋漓盡致，充分表達他們對時尚未來的探索和遐想，展現出新時代時裝設計師的蓬勃力量。

“小十佳”揭曉，他們上榜啦！

評比通過現場命題設計、立裁考試、現場答辯等環節，在作品完整性、設計創新性和舞臺展演整體效果等方面，對設計師的時裝作品做出全方面綜合評判。

值得一提的是，本屆新人獎評選，要求選手現場設計一套命題服裝，要求在規定時間內完成服裝效果圖、款式結構背式圖，并文字表述設計靈感及面料說明。選手們在現場進行手繪創作，其中不乏細膩的寫實風格，更有充滿想象力的抽象表達，每一幅作品都充滿了生命力和情感。

本次終評評委團由知名設計師、營銷專家及時尚媒體等組成，包括中國服裝設計師協會副主席、金頂獎設計師、Beautyberry品牌創始人、藝術總監王鈺濤，歌力思集團董事兼創意總監，self-portrait、IRO國際品牌事業群總經理王篤森，中國時尚大獎“金頂獎”設計師張義超，中國十佳時裝設計師、北京白領時裝有限公司首席設計師付奎，中國最佳女裝設計師，JUMPER ZHANG品牌創始人兼藝術總監張鵬，NCSPACE買手店主理人 Nicole Chen，中國時裝技術“金剪獎”獲得者房香華，他們秉持客觀公正的態度評定作品。

最終，來自清華大學美術學院的李佩璇、來自江西服裝學院的陳炳旭、來自北京服裝學院服裝藝術與工程學院的陳玲歆、來自東北電力大學藝術學院的趙九洲、來自江西服裝學院的洪詩怡、來自四川師范大學服裝與設計藝術學院的朱慧敏、來自大連工業大學服裝學院的谷怡、來自上海視覺藝術學院時尚設計學院的王云兒、來自武漢紡織大學服裝學院的馬珮瑜、來自蘇州大學藝術學院的蔣曉敏榮獲第29屆中國時裝設計新人獎。

清華大學美術學院教師肖榕、江西服裝學院教師陳龍、北京服裝學院服裝藝術與工程學院教師楊慧、東北電力大學藝術學院教師宋德風、四川師范大學服裝與設計藝術學院教師肖紅、大連工業大學服裝學院教師孫林、上海視覺藝術學院時尚設計學院教師楊天奇、武漢紡織大學服裝學院教師余倩、蘇州大學藝術學院教師李正榮獲第 29屆中國時裝設計新人獎評選“優秀指導教師獎”。

清華大學美術學院、江西服裝學院、北京服裝學院服裝藝術與工程學院、東北電力大學藝術學院、四川師范大學服裝與設計藝術學院、大連工業大學服裝學院、上海視覺藝術學院時尚設計學院、武漢紡織大學服裝學院、蘇州大學藝術學院榮獲2024年度中國時裝設計“育人獎”，為本屆評選劃上圓滿的句號。

多維考評，著眼“實戰”促育人

有別于其它服裝設計比賽，“新人獎”評選引入多元考評維度，體現出標準高、要求高、難度高的“三高”特點。其中，立體裁剪作為“新人獎”評選的重點考評環節之一，考驗的不只是選手的創意能力，還有化虛為實的動手能力。通過現場命題，測驗選手的現場立裁操作技術，3個小時內將一片胚布打版成為完美服裝造型，實實在在地考驗這些未來的服裝設計師們的手上真功夫。

這種理論知識教育與實踐教學的有機結合的評比方式，得到了多位參評指導教師的認可。他們談到，“新人獎”的立裁考評環節，在檢驗選手創意能力的同時，也在檢驗他們的動手能力，所以要求入選者兩種能力缺一不可。現在很多設計師及學生的繪圖能力較好，但在面料和定版型的基本功上卻較為薄弱，立裁考試就是對入選者綜合能力的一個考評。

在本屆評選的立裁環節中，多位師生再次表示，立體裁剪考試中的切磋交流促進他們不斷學習，更新教學方法，提升教學能力。對廣大學生而言，立體裁剪不僅提供了更廣闊的展示舞臺，更是一次浴火歷練的寶貴機遇，能夠極大提升知識的轉化應用能力，也是他們步入職業生涯的一次洗禮。實踐出真知，經典永相傳，師生們在此次培訓中獲益匪淺。

協同知產保護中心  護航選手創新之路

 當前，知識產權保護已成為時尚產業發展的關鍵動力，院校作為培育精英的搖籃，一直為時尚界源源不斷地提供著新鮮血液。既是創新的重要基地，也是知識產權最大產出者之一，特別是在原創性創作方面，有其獨特的研發優勢。只有從源頭強化保護，知識產權后續的創造、運用、保護才能正常運轉，為創新設計服務。

“新人獎”一直重視原創知識產權的保護，在本屆評選策劃之初，組委會便思考如何將知識產權與創新設計有機結合，從創新源頭推動高價值設計專利的形成。 在評選期間，為了讓創新動力源源不竭，同時更好地保護選手們的參評作品版權，組委會特別聯合中國時尚知識產權保護中心，為本屆入圍選手作品提供免費版權存證服務，這不僅強化了師生知識產權意識，還推動了知識產權基礎知識普及和創新成果高質量轉化。

作為挖掘中國新銳設計人才和展現高校教學成果的重要窗口，“新人獎”評選致力于用最專業的態度挖掘、發現、培養最具市場潛力的設計新銳，為全球時尚產業鏈輸送最具中國特色的創意力量。至今歷時29屆，已成為檢閱國內服裝設計教學水平以及教育成果的平臺，在服裝專業教育資源的整合和人才培養上做出了很大貢獻。

本屆新人獎評選以選促學，以學促干，不僅是一場時裝設計創意以及技能展示，更是一場創新思想的交鋒，甚至是一場Z世代設計師超越自我的逐夢之行。未來，新人獎評選將進一步圍繞整體性、協同性、創新性，為時尚設計學子、教育工作者搭建參與、交流和表達的舞臺。